據(jù)了解，我省通過降低失業(yè)、工傷保險費率減輕參保企業(yè)繳費負(fù)擔(dān)約1.96億元，發(fā)放失業(yè)保險職業(yè)技能提升補貼327.35萬元，惠及職工2338人次。提前安排失業(yè)保險普惠性穩(wěn)崗返還預(yù)發(fā)放工作，初步核實確認(rèn)符合享受穩(wěn)崗返還政策的企業(yè)1.21萬戶。對全省園區(qū)企業(yè)和重點企業(yè)用工情況進行調(diào)查，針對性開展就業(yè)服務(wù)對接，通過建立保障機制、落實一企一策、搭建對接平臺、保障返崗復(fù)工等有效舉措全力以赴保障重點企業(yè)用工。一季度，累計幫助園區(qū)重點企業(yè)解決用工6720人，為企業(yè)復(fù)工復(fù)產(chǎn)提供了有力的人力資源保障。
同時，組織開展“‘迎雙節(jié)促就業(yè)’就業(yè)服務(wù)進社區(qū)”“就業(yè)援助月”“春風(fēng)行動”等專項招聘服務(wù)活動和“直播帶崗”等形式的網(wǎng)絡(luò)招聘會，突出未就業(yè)高校畢業(yè)生、農(nóng)民工和就業(yè)困難人員就業(yè)幫扶，線上線下相結(jié)合，共舉辦專場招聘會187場次，組織2400余家企業(yè)入場招聘，提供招聘崗位7萬余個，累計發(fā)放政策宣傳材料7.3萬份。
此外，依托鄉(xiāng)村振興貧困勞動力穩(wěn)崗就業(yè)工作協(xié)調(diào)機制，持續(xù)實施脫貧人口穩(wěn)崗就業(yè)行動，一季度脫貧人口、邊緣易致貧人口實現(xiàn)就業(yè)12.6萬人，完成年度目標(biāo)任務(wù)的63%。緊盯學(xué)生離校前的關(guān)鍵期，提前安排部署，啟動公共就業(yè)服務(wù)進校園、2022年大中城市聯(lián)合招聘高校畢業(yè)生專場活動，努力提升大學(xué)生初次就業(yè)率。
記者獲悉，一季度，我省共為1.2萬名農(nóng)民工追發(fā)工資1.5億元，有效維護了農(nóng)民工合法權(quán)益。二是全力做好勞動關(guān)系風(fēng)險隱患排查化解。實施勞動關(guān)系“和諧同行”能力提升三年行動計劃，印發(fā)《關(guān)于做好2022年青海省“和諧同行”企業(yè)培育行動工作的通知》，新增培育30戶用工人數(shù)超過100人的民營企業(yè)。
