寧夏先后開展“安薪行動(dòng)”和治理欠薪冬季行動(dòng),對(duì)全區(qū)在建工程項(xiàng)目欠薪風(fēng)險(xiǎn)開展拉網(wǎng)式排查,暢通監(jiān)控預(yù)警平臺(tái)、欠薪線索反映平臺(tái)等線上投訴舉報(bào)渠道;嚴(yán)格落實(shí)欠薪問題首問負(fù)責(zé)制,通過周調(diào)度欠薪案件辦理、月分析欠薪線索核處,提升欠薪線索辦理質(zhì)效。
同時(shí),寧夏強(qiáng)化動(dòng)態(tài)監(jiān)管,推廣使用農(nóng)民工工資支付監(jiān)控預(yù)警平臺(tái),開展全區(qū)在建工程項(xiàng)目監(jiān)控?cái)?shù)據(jù)質(zhì)量提升行動(dòng),將全區(qū)4000余個(gè)在建工程項(xiàng)目納入平臺(tái)監(jiān)管,監(jiān)控并及時(shí)處置工資專用賬戶、農(nóng)民工工資保證金繳納、工資發(fā)放等預(yù)警信息1萬余條,不斷優(yōu)化工資保證金返還、農(nóng)民工工資專用賬戶撤銷等涉企事項(xiàng)辦事流程,細(xì)化工程建設(shè)項(xiàng)目保障農(nóng)民工工資支付31項(xiàng)臺(tái)賬標(biāo)準(zhǔn),及時(shí)消除欠薪風(fēng)險(xiǎn)隱患。